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22 janvier 2004
Questions posées par les Délégués du Personnel UGICT CGTpour la réunion du 22 janvier 2004Augmentation générale pour tous de 2,5 %
La Direction a cru se débarrasser de la question des salaires en publiant sa décision unilatérale, avant d’annoncer à la presse un résultat net estimé pour 2004 en augmentation de 45 %. Le 14 janvier, elle a maintenu son refus de toute augmentation générale aux cadres et de maintien du pouvoir d’achat pour tous en 2004. Cette attitude, si elle se maintenait, pérenniserait le mécontentement du personnel, qui en a assez d’être appelé à faire de plus en plus d’efforts et d’être traité par le mépris question salaire. Les D.P. UGICT CGT demandent la fin du blocage des salaires des cadres, privés de toute augmentation générale depuis 1999, et la remotivation du personnel cadre et non-cadre par une augmentation générale égale pour tous de 2,5 %, demande présentée par l’ensemble des organisations syndicales. Les chiffres publiés par la Direction pour 2003 comme pour 2004 confirment que cette demande est tout à fait modérée. Nos collègues de SAIPEM n’ont-ils pas obtenu 2 % d’augmentation générale ? Rien n’est réglé. La question des salaires reste ouverte. Prime de janvier 2004
L’annonce des résultats officieux 2003 et des prévisions de résultats 2004 justifie l’attribution d’une prime pour tous. Aussi, les D.P. UGICT CGT demandent que la Direction accorde une prime égale pour tous de 1500 €. Versement immédiat de l’Intéressement
Les D.P. UGICT CGT demandent le paiement immédiat aux salariés de leur prime d’intéressement dont le montant a été annoncé à 3 % du salaire annuel. Information du Personnel sur la présence d’amiante non-confiné à CB3
Les travaux de désamiantage se poursuivent à CB3. Ces travaux sont très importants et confirment les inquiétudes du Personnel lors de l’affichage annonçant ces travaux dans nos anciens locaux. Les D.P. UGICT CGT demandent que la Direction transmette aux Délégués du Personnel et au CHSCT le rapport concernant le désamiantage de CB3. Ils demandent si les systèmes de chauffage et de climatisation étaient en contact avec de l’amiante non-confiné (prises d’air notamment) et si derrière les faux-plafonds du hall et des étages il y avait des surfaces amiantées. Ils demandent si ces travaux sont à la charge de TECHNIP. Subventionnement du restaurant de la tour TECHNIP - Amélioration du restaurant
La forte hausse des prix au restaurant de la tour TECHNIP (ex. omelette passée de 0,96 € à 1,33 €), et la baisse importante de la qualité par rapport à CB3 sont la conséquence de l’arrêt de la subvention du restaurant d’entreprise par la Direction. Les D.P. UGICT CGT demandent que la Direction subventionne les restaurants des tours TECHNIP et DELALANDE au même niveau qu’à CB3 et exige du prestataire à la tour TECHNIP la fourniture de repas de la même qualité aux prix précédents. Ils demandent que chaque jour les légumes comportent un seul féculent et deux légumes verts et que les entrées comprennent toujours au moins deux crudités. Ils demandent que la cuisson des aliments soit vérifiée (légumes servis pas assez cuits). Ils demandent que deux kiosques par plat soient affectés aux trois plats à prix contractuel pour que le Personnel puisse y avoir accès sans files d’attente dissuasives. Ils demandent la restitution des tables manquantes dans le restaurant de la tour TECHNIP, où les places assises manquent, alors que de grands espaces restent vides. Ils demandent l’embauche de personnels en nombre suffisant. Ils demandent que ne soient pas servies des marchandises impropres à la consommation (fruits gelés, pain rassis par exemple), que le pain soit donné systématiquement et que des serviettes soient mises à disposition aux consoles de présentation des assaisonnements de salade. Problèmes persistants dans les ascenseurs et aménagement du nouveau système
Les D.P. UGICT CGT se font l’écho des salariés qui se plaignent que les attentes restent longues malgré le système mis en place, qui ne semble guère apporter d’améliorations. Les D.P. UGICT CGT demandent que les travaux indispensables dans les ascenseurs soient enfin effectués, la Direction s’engageant chaque mois, et aucun résultat n’ayant encore été obtenu : remplacement des systèmes d’affichage disparus et peu lisibles dans les cabines, amélioration de la stabilité (pannes, blocage des portes, défaut d’allumage des voyants sur les paliers signalant la présence des cabines à la montée/descente), réparation des miroirs brisés, dont la protection de sécurité se dégrade ou a disparu. Ils demandent la réponse de la Direction à la demande de prévoir un étage transfert au 10e et au 30e, au lieu de contraindre les personnes à utiliser l’escalier pour accéder à l’autre demi-batterie. Ils demandent que l’affichage papier sur les paliers et dans les cabines soit entretenu ou remplacé par un affichage fixe. Climatisation et protection contre la légionellose
Les D.P. UGICT CGT demandent si le système de climatisation de la tour TECHNIP et celui de DELALANDE ont été vérifiés et si des contrôles réguliers ont lieu afin de garantir l’absence de danger pour le Personnel, notamment celui de légionellose. Ils demandent qu’un suivi régulier soit fait de cette question dans les locaux occupés par les salariés de TECHNIP FRANCE. Sécurité de la tour TECHNIP
Postes de travail CAO/DAO adaptés
Les D.P. UGICT CGT constatent que des postes de CAO/DAO sont installés sur des tables inadaptées : tables en étoile de taille insuffisante ou tables standard formant des postes en angle avec clavier sur coin bancal. Ils demandent que du mobilier adapté soit prévu systématiquement pour ces postes de travail au lieu de l’improvisation actuelle et que des conditions de travail normales soient assurées à tous les salariés. Locaux - Divers
Sécurité du personnel - Affectation dans des zones à risques
La Direction avait pris des dispositions il y a un an lors de l’épidémie de SRAS. Les D.P. UGICT CGT demandent quelles dispositions sont prises aujourd’hui concernant les déplacements dans les zones à risques. Notamment, ils demandent quelles mesures sont prises vis-à-vis des régions où sévit la grippe du poulet ou bien où des cas de SRAS sont à nouveau signalés. Ils demandent quelles mesures de sécurité sont prises concernant le Moyen-Orient et si des personnels TECHNIP sont en mission en Irak. Respect du Code du Travail
Les D.P. UGICT CGT demandent que la Direction respecte le code du travail : Information des retraités sur l’accord sur la mutuelleLes D.P. UGICT CGT demandent que les retraités, qui ont constaté l’augmentation de leur cotisation sur leurs retraits bancaires sans en avoir été avertis par la Direction, reçoivent communication dans les plus brefs délais de l’accord d’entreprise les concernant. |
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