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Toutes les questions posées par les D.P. UGICT CGT TECHNIP et les comptes rendus des réunions mensuelles
 
 
18 novembre 2008

SALAIRES 2009
Les salaires à Technip - Le pouvoir d’achat en premier plan


Avec une inflation à plus de 3% en 2007 et déjà 3% pour les trois premiers trimestres de 2008, le constat de la situation actuelle est préoccupant pour tous les salariés, y compris les cadres. Pour une grande majorité d’entre eux, la réalité se traduit aussi par la réduction de leur pouvoir d’achat.
L’individualisation de la rémunération montre ses limites quand elle rime avec « travailler toujours plus » dans un état de stress croissant.
Aujourd’hui, il y a besoin de revaloriser comme il se doit les salaires et (...)
par : UGICT CGT TECHNIP
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Fsetud CGT
 
3 novembre 2008

Questions posées par les Délégués du Personnel UGICT CGT
pour la réunion du 23 Octobre 2008


1 - Salaires
Les D.P. UGICT CGT demandent que les négociations salariales prévues en décembre soient ouvertes dès la première quinzaine et non à la veille de Noël, comme à l’accoutumé.
Ils rappellent l’attente du Personnel :
une augmentation générale pour tous,
le maintien du pouvoir d’achat au minimum, l’évolution du coût de la vie se situant aux alentours de 3%.
2 - Epargne salariale
Dans ces temps de forte agitation financière les D.P. UGICT CGT demandent à ce que les différents fonds (Natexis ...) fassent un (...)
par : UGICT CGT TECHNIP
 
8 octobre 2008

Questions posées par les Délégués du Personnel UGICT CGT
pour la réunion du 18 Septembre 2008


1 - Vaccination contre la grippe
Les Délégués du Personnel UGICT CGT demandent à la direction de proposer, comme chaque année au personnel qui le désire, de se faire vacciner contre la grippe, et d’indiquer à quelle date les vaccins seront disponibles pour cette vaccination.
2 - Jours Fériés et RTT 2009
Le mois dernier, la Direction avait indiqué qu’elle publierait dans les prochaines semaines, les calendriers des jours fériés et des jours de RTT fixés par l’Entreprise, nous avions proposé que le calendrier pour les (...)
par : UGICT CGT TECHNIP
 
8 octobre 2008

Questions posées par les Délégués du Personnel UGICT CGT
pour la réunion du 27 août 2008


1 - Révisions individuelles de situation 2008
Les Délégués du Personnel UGICT CGT demandent quel est le nombre de révisions individuelles de situation réalisées cette année au 1er janvier et au 1er juillet. Ils demandent quel est le nombre de promotions et de passages à la position ingénieurs et cadres (hommes/femmes), le nombre d’augmentations individuelles de salaire par catégorie, en précisant le pourcentage minimum et maximum, ainsi que la répartition hommes /femmes.
Ils demandent combien de collègues entre 50 (...)
par : UGICT CGT TECHNIP
 
3 juillet 2008

Révisions individuelles 2008
La « fidélisation du Personnel » passe par la prise en compte de ses demandes


Avec les enveloppes des révisions individuelles, la plupart des salariés qui ont bénéficié cette année d’une promotion ont eu la fâcheuse surprise de découvrir une lettre de la Direction leur enjoignant d’accepter une modification substantielle de leur contrat de travail.
Suivant les cas, ces modifications portent à la fois ou séparément sur la mobilité professionnelle sans limite et la supposée concurrence que les salariés démissionnaires feraient au Groupe TECHNIP.
Cette missive est présentée par la hiérarchie, suivant (...)
par : UGICT CGT TECHNIP

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